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(LAVORO) Bando da 8000 posti nell'Esercito italiano. Ecco i requisiti ed entro quando candidarsi

del 2018-01-10

Immagine articolo: (LAVORO) Bando da 8000 posti nell'Esercito italiano. Ecco i requisiti ed entro quando candidarsi

Aperto il bando 2018 per il reclutamento di volontari in ferma prefissata di un anno nell’Esercito Italiano. Per il nuovo concorso VFP1 sono disponibili 8000 posti. 

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  • La domanda di partecipazione deve essere inviata entro il 24 gennaio 2018.

    Possono partecipare al bando Esercito 2018 per VFP1 i candidati in possesso dei seguenti requisiti: – cittadinanza italiana; – godimento dei diritti civili e politici; – età compresa tra i 18 e i 25 anni; – assenza di condanne per delitti non colposi e di procedimenti penali in atto per delitti non colposi; – non essere stati destituiti, dispensati o dichiarati decaduti dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione, o licenziati dallo stesso a seguito di procedimento disciplinare, o prosciolti, d’autorità o d’ufficio, da precedente arruolamento nelle Forze armate o di Polizia, eccetto che per inidoneità psico fisica; – possesso di licenza media (diploma di istruzione secondaria di primo grado, ex scuola media inferiore); – non essere stati sottoposti a misure di prevenzione; – aver tenuto condotta incensurabile; – non aver tenuto comportamenti nei confronti delle istituzioni democratiche che non diano sicuro affidamento di scrupolosa fedeltà alla Costituzione repubblicana e alle ragioni di sicurezza dello Stato; – idoneità psico fisica; – esito negativo agli accertamenti diagnostici per l’abuso di alcool o sostanze stupefacenti o psicotrope ad uso non terapeutico; – non essere in servizio quali volontari nelle Forze Armate. 

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  • PROCEDURE CONCORSUALI

    L’ammissione dei volontari VFP1 sarà subordinata al superamento di una selezione articolata nelle seguenti fasi: – acquisizione, istruttoria delle domande pervenute e verifica; – esclusione dal reclutamento dei candidati carenti dei requisiti richiesti; – accertamento del contenuto delle autocertificazioni rese dai candidati nelle domande; – svolgimento degli accertamenti di competenza da parte della DGPM e successivo inoltro delle domande alla commissione valutatrice; – valutazione, da parte della predetta commissione valutatrice, dei titoli di merito e formazione della relativa graduatoria unica;

    – convocazione dei candidati compresi nella graduatoria presso i Centri di Selezione indicati dalla Forza Armata per lo svolgimento delle prove di efficienza fisica;

    – accertamento dei requisiti di idoneità psico-fisica e attitudinale;

    – formazione, da parte della commissione valutatrice, di cinque distinte graduatorie di merito, per ciascuna delle tipologie di posti a concorso in base alla valutazione dei titoli e dell’eventuale punteggio incrementale ottenuto nelle prove di efficienza fisica;

    – approvazione delle graduatorie da parte della DGPM; – assegnazione ai vari Reggimenti addestrativi della Forza Armata da parte dello Stato Maggiore dell’Esercito e incorporazione dei candidati utilmente collocati nelle graduatorie;

     – decretazione dell’ammissione dei candidati incorporati alla ferma prefissata di un anno nell’Esercito.

    Per saperne di più: https://concorsi.difesa.it/ei/vfp1/Pagine/default.aspx

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